封面到时候会改穿书而来的黎远遇上了原书的主角宋熠本是一个升级流,因为他的到来又将怎样?宋熠的气运和枍族的未来与龚镡休的相遇是否会发生改变?注:无cp 无女主 社会主义兄弟情世界观:血统至上。每个种族拥有强大的能力的同时也有畸形的存在。而基地存在的价值就是将所有畸形泯灭于天地。 动物,植物,人族三种。其中动植物分为低高等
你要相信,在你颠沛流离时,灰心失望时,一定有人为了遇见你,披荆斩棘,马不停蹄。他渴望抱紧你,用心跳告诉你,他喜欢你。他的怀抱里,有微风,有春天,有星辰,有宇宙。 你是那个等待的人,你也可以是那个被等待的人。 愿我们都有被爱过的那一天。
[不圣母,单女主]这难道不够吗?在这个混乱的时代,只有血才能开辟新的道路。见证末世疯狂的陈心,重生到了五年前。末世爆发前五天,一切都将改变。陈心在这个混乱的时代刷写属于自己的神话。
【无女主,轻松搞笑无敌文。】“少主,前方有一大群美女向你袭来!”“淦,快带我走!”……魔羡仙穿越异界之后,发现自己实力每时每刻都在提升,并还获得了黄金右手,随便一掏,要啥有啥!左手持雷碧,右手夹华子,嘴里嚼着旺仔牛逼糖,魔羡仙大喊一声:“还有谁!”他本以为“醒掌天下权,醉卧美人膝”的生活指日可待,可谁知道,黄金右手却有一个致命的副作用——对美女过敏。魔羡仙:长的帅有什么用,连女孩子的手都碰不了,烦死了!!!注:本书是一名小处男变为老处男的“坚强励志”故事!
21世纪的一个卡车小司机穿越两界的幸福生活,这里没有那么多的反派,也没有装逼打脸,更不是种马文,只是一个现实中的00后卡车小司机的幻想生活,现实中他来自经济生活家庭的各方面压力都比较大,在偶然的机遇下他得到了一个可以穿越古今的金手指,且看他如何凭借金手指来改变现实生活,给老婆孩子一个优质的生活条件!
赵川,身价百亿的公司总裁,有着美丽善良的妻子吴岚和乖巧可爱的女儿朵朵。五年前,公司副总于旺带队研发时空隧道计划,马上就要推出市场,此时赵川却发现此计划的巨大漏洞,下令马上停止。副总于旺为了让计划实施下去,不惜绑架赵川妻子吴岚和女儿朵朵,在争斗过程中吴岚受伤昏迷,朵朵被推入时光隧道。为救女儿,赵川毅然进入时空隧道,来到一个兵荒马乱的时代,而自己也成了一个食不果腹的乞丐。为了找到女儿,他必须坚强的活下去,必须让自己变得强大。赵川能否找到自己的女儿?能否在兵荒马乱的时代再创辉煌?能否带着女儿回到妻子身边?跟随作者,看赵川如何一步一步实现 。。。 。。。
林沐一位医馆的医师,从小就对修炼充满了厌恶,因一次意外被迫踏上这洪荒之路
正在上高二的江依发现爷爷的死并不一般,这时她的伙伴们也支持她,在平行世界有许多危险,而这也让他们之间的感情越来越牢固了……
1V1超宠甜文,轻松小甜文,大家伙相亲相爱哈哈~不管在何时何地你我注定都会相遇,男女主各自强悍,不服就干,没钱就赚,没有我打不赢的仗,没有我赚不到的钱。“浅浅,昨儿个打仗,国库不够充裕了,穷的老鼠都不来了~”“给你钥匙,要多少自己去拿,一寸光阴一寸金,别影响我赚钱的速度!”
肖宝的女友,美术系的校花,学习也好。对了,家里还特有钱。貌美如花还有钱花,让普通女群众活得更加艰难。校花姓金,单字一个莲字。每当肖宝把女友介绍别朋友亲友以及单身狗友时,他们都用夸张又讨好的语气叫道:“哎呀,你就是金莲啊,你好,小潘!”严重声明:我的女友不姓潘!
哎,这平凡的人生啊,一天天不知道干什么只会看小说。 王二准备出门去买菜,拿着这个月的低保,走出了他们家的二层楼。 突然天空电闪雷鸣,天空中下起来一场大雨,天空中出现了一个裂缝,散发着不属于这个世界的神秘力量,王二一走神不小心走到了马路上…………
灵气复苏的时代,诡异都市传说的碰撞,不可名状的怪物,行走在黑科技和怪物的复苏浪潮中的男人,到底是登上巅峰,还是死于路途。“我只是靠着一本书在这乱世中努力活下去的人而已”瑟提·谢尔比如是说道,一本书飞来砸在瑟提的头上,大声吼道:”闭嘴吧你个被迫害妄想狂“
重生回到20岁,我居然被魔神夺舍了……万万没有想到,九天之上的至尊魔神居然成为了我的仆人!灵气复苏的时代,有了魔神的一万种法门,那岂不是……想到这里,方凌露出邪笑。魔神:方凌,我怎么感觉你比我更像魔神……
落魄的他,面对着残酷的世界,眼中一片昏暗。突然有一天,一颗陨石从天而降,改变了这位少年的一切……
当星际穿越不是梦想,我们的星空梦就能很容易的实现吗?科技更强的天星族入侵、星火防线的建立,多少人倒在了前进的路上……战争就是唯一的选择吗?那我问,战争之后呢?
凃雄飞 姜聪 吴鑫怡 酸奶 曹配 陈大刚
本站只提供WEB页面服务,本站不存储、不制作任何视频,不承担任何由于内容的合法性及健康性所引起的争议和法律责任。
若本站收录内容侵犯了您的权益,请附说明联系邮箱,本站将第一时间处理。
© 2025-10-20 08:32:36 http://awdhidd1616.com/haoshu/eAzFcTO.html